Teil | Position | Direkte Verwaltung |
Marketing | Designspezialist | Marketingleiter |
Anfrage | – Absolvent der Universität, Hochschule mit Schwerpunkt Grafikdesign, Marketing oder anderen verwandten Disziplinen.
– Versierter Umgang mit moderner Designsoftware und -technologien wie Illustrator, Photoshop, InDesign (Kann Corel, Pr, Ae verwenden, ist ein großer Vorteil) – Kandidaten mit Erfahrung in der Gestaltung von Zielseiten werden bevorzugt. – Haben Sie 6 Monate bis 1 Jahr Erfahrung in einer ähnlichen Position. – Kreatives, professionelles, ästhetisches Auge, lernen und erfassen Sie Designtrends. – Hohes Verantwortungsbewusstsein, sorgfältig bei der Arbeit, gesellig, begeisterungsfähig. – Aktiv, anspruchsvoll und bereit, Neues aufzunehmen. |
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Jobbeschreibung | – Entwerfen Sie Produkte für Online- und Offline-Kommunikationskanäle
– Fotos nach jeder Unternehmensveranstaltung bearbeiten – Entwerfen Sie Folien und Broschüren, um Produkte für das Unternehmen vorzustellen – Verantwortlich für Printmedien (Flyer, Gutscheine, Aufsteller…) – Beitragen von Ideen zu den Veranstaltungen und Marketingkampagnen des Unternehmens – Nehmen Sie an unterstützenden Veranstaltungen teil, die vom Unternehmen organisiert werden. – Führen Sie zusätzliche Aufgaben aus, die Ihnen vom Abteilungsleiter zugewiesen wurden. |
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Rechts | – Tarifvertrag
– Arbeiten in einem jungen, dynamischen und freundlichen Umfeld – Während der Arbeit mit Computern und modernen Geräten ausgestattet – Genießen Sie die Regelungen gemäß den geltenden gesetzlichen Bestimmungen: Sozialversicherung, Krankenversicherung, Arbeitslosenversicherung … – Die Behandlungspläne des Unternehmens: Jahresurlaub, Geburtstag, Pietät, Krankheit… – Bonusmodi: Jährlich, Tet-Feiertage und andere Anlässe |
Das Dossier enthält: (Muss zugelassen werden, um die folgenden Studenten abzuschließen)
- 01 Anschreiben
- 01 CV/Resume (Arbeitsverlauf klar beschreiben)
- Produkte, die entworfen wurden
- Lebenslauf mit folgendem Titel: Bewerben Sie sich für die Position_vollständiger Name (zB: Ketoanvien_NguyenVanA)
Aufmerksamkeit:
- Kontaktieren Sie nur Kandidaten mit zufriedenstellenden Profilen, senden Sie keine Bewerbungen von erfolglosen Kandidaten zurück
- Bitte keine telefonische Kontaktaufnahme